奋力攻坚克难,共谋企业发展。在经历了2015年安全生产形式持续高压，外部经营环境日益严峻的关键时刻。兰山煤业公司于2月23日召开了二届二次职代会暨工代会，职工代表、列席代表及公司机关员工共计114人参加了会议。

会议传达了集团公司“三代会”精神，认真听取并审议通过了《行政工作报告》、《工会工作报告》和《财务工作报告》，签订了《安全生产责任状》和四项合同等。

会上公司总经理黄朝军同志所做的题为《认清新形势，应对新常态，承压奋进，克难攻坚，为全面实现2016年工作目标而努力奋斗》的工作报告，对上年的工作进行了系统的回顾和总结，客观的评价了所取得的成就，深刻分析了存在的问题和面临的形势，围绕公司生产经营和改革发展，细致的谋划和部署了2016年的重点工作，要求公司全体员工2016年在大力弘扬“四种精神”的基础上，要保持不畏艰难的信念、增强应对挑战的能力、锻造求真务实的作风，紧盯目标不动摇，迎难而上不退缩，越是形势困难，越需要精诚团结、同舟共济的信念，越需要上下同心、步调一致的纪律，越需要认真负责、严格管理的作风，越需要积极主动、勇于担当的精神。《报告》主题鲜明，思路清晰，措施符合公司实际，是指导公司2016年各项工作的纲领性文件。

会议最后要求各单位将这次会议精神和要求具体化、落地生根，根据本单位的实际情况，把会议确定的各项目标任务层层分解，落实到部门、落实到岗位、落实到人员。保证2016年各项工作不脱节，不断档，并按照公司党政的要求，建立健全企业标准化管理体系，加强对责任制落实的检查考核，促进工作任务目标的顺利完成。