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职业的尊严

2016年12月19日 来源: 金阿铁路公司 作者: 白亚平 浏览: 字号:

在职海三百六十行中,哪个行业更让从业人员享有尊严?如果以这个问题引起讨论,不少人第一时间脑海里都会冒出被影视作品、书籍文章里描绘的近乎神圣的职业,比如“警察”“军人”“医生”“艺术家”等等,而谈到“建筑工人”“服务员”“清洁工人”等同样服务于社会大众的职业时,就觉得顿无尊严可言。

时下太多的年轻人在热衷比较、热衷跳槽、热衷寻觅自认为有价值的人生的同时,对现状怨声载道,认为普通岗位难以体现个人价值,也无法得到他人尊重,别人的评价、眼光都变成了异样,初入职场的新人更是把自己的价值感寄托在他人身上,做一点事情,就期望能得到老板、同事的表扬,仿佛小朋友一般。若得不到表扬,便觉得自己被欺诈被压迫,士气萎靡,精神不振。

职业的尊严究竟来自哪里?我想答案便是在你自己的心里。

无论你身处任何行业,在你认为自己职微言轻之前,你自己是否以一颗谦卑的心对待自己的工作。我始终相信人生就是一件艺术品,职业也是一样,看你是否有一个善于雕琢的心。先不论工作的属性,三百六十行,无论哪一行的存在都是为这个社会贡献着各自的力量,就有存在的价值和意义。如果你是木匠,你在意的是你的家具能否卖出好价钱,还是在意你钉歪了某颗钉子?如果你是建筑工人,你是在意早些完工休息,还是在意你负责区域的水泥砖块是否磨的平整,颜色均匀,哪怕即将被外立面遮挡住?如果你是公司普通的职员,你是在意急于完工得到领导关注还是在意报告的结构是否完整,立意是否明确,或者甚至是文档制作的是否简洁美观?如果你是售货员,你是在意把更贵的产品的推销给顾客,还是在意出售真正适合顾客需求的哪怕是更加便宜的种类?

心在哪里,尊严就在哪里,你的心寄托在外在的世界里,就要不断的通过外在寻找尊严,你会发现不断寻找就不断的迷失自我,而如果真正以一颗谦卑的尊重自己所在岗位的心对待工作,你便能享受工作给你带来的内心深处的满足和愉悦,自然升腾出自我的价值感,执着的痴迷于自身岗位的人便值得尊重,无论你做的是什么!

尊严并不来自某个行业,而是来自自我的态度,不自轻自贱,养成良好的工作习惯,自然赢得尊重,有一些职场常见的“症结”阻挡了“尊严感”的到来,比如:“拖延症”,做事疲疲沓沓、永远不到最后一分钟不开始工作,背后的深层原因是对自身工作的不热爱;“攀比症”,总是与同事暗自竞争,互相拆台,勾心斗角,其实这正是对自我的不自信,希望在领导面前更多的得到领导的关注和认可,而工作成绩只变成了攀升的筹码,不再是你手中的珍宝。

我在这里并非建议各位只是安于现状,停止更高的追求,但我认为追求进步永远是先把现状做好,沉淀下去浮躁的心态精雕细琢。尊严在你工作时坚定的目光里,在自信的沟通里,在深切的人性关怀里,在精益求精的完善修改中。也许最终出来的成果并非能尽所有人满意,但你在这个过程中尽了最大努力认真对待,便没有亵渎职业的“尊严”。

我很喜欢稻盛和夫先生的《活法》中的一段话:“没有什么比缺乏认真和热情、懒惰松弛更浪费生命的了,为了使人生这台戏内容厚重而充实,必须极尽全力以认真的态度度过每一天的每一个瞬间。胸中必须时刻有燃烧的愿望和激情,随时随地极认真的面对生活中的每一件事情。通过这些过程的反复、积累形成我们人类的价值,使我们人生这台戏更充实,更完美,结出丰硕的果实。”

职业是人生的一部分,无论你身处什么行业中什么岗位上,请用一份虔诚的心对待它,热爱它,它也将还你厚重和尊严感! 正如书中所写的那样----“不是职业为人带来尊严,而是人给职业以尊严!”

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