兰山煤业公司召开节后收心会谋划2017年工作

2017年02月07日 来源: 兰山煤业公司 作者: 许玉梅 浏览: 我要评论 字号:

2月6日下午,兰山煤业公司总经理黄朝军主持召开收心会。会议总结反思过去一年的工作长短,分析了新一年工作中面临的压力,明确了新的工作目标和工作措施。公司领导班子成员、各部室、基层单位负责人参加会议。

会议要求全体员工一是立足“学”字强素质、提技能。提高管理者和员工队伍的整体素质,转变工作态度,提高工作能力,整合人力资源,造就一支精干高效的职工队伍。二是立足“快”字调状态,开好局。要尽快从节日的氛围中走出来,迅速收心归位,以良好的精神风貌和饱满的工作热情投入到工作中去,拿出本位的辛苦和精力高效完成各项工作任务。三是立足“严”字守纪律。严格执行工作作风行为规范,强化工作纪律,加强干部职工“一岗双责”的落实,增强工作责任心,坚决遏制庸、懒、散现象,把求真务实的精神和作风贯穿于工作始终。四是立足“早”字谋发展。各部门和单位必要以积极有为的态度,认真总结、回顾、分析上一年的工作,切勿坐等,尽早主动做好与相关部门的协调、沟通和对接工作,及时准确反馈信息,力谋当前兰山煤业公司各项工作,制定计划,细化和落实各项工作目标措施,按时保质完成工作任务。五是立足“节”字降成本,增效益。要求各单位各部门围绕人工成本、运行成本、管理成本创新管理,逐步推行材料量化、工资计件和量化、管理人员整合;进一步规范材料采购、用车管理、对外业务招待等方面的跑冒滴漏现象。六是立足“管”字保安全,促稳定。加大安全工作管理力度,做到健全制度、加大投入、合理处罚,安全管理人员要切实把岗位移到最前沿,不马虎、不怠慢、不放松,严格树立“企业不消灭事故,事故就消灭企业”的思想意识;强化环境治理工作,最大限度的改变古拉本矿区的环境现状;着眼全年创新工作思路,创新工作方法,实行每月逐级工作汇报制度,达到“善总结、会工作、出成效”的目的。

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