2012年4月23日董事长王以廷带领总裁班子一行莅临兰山煤业公司调研指导工作并召开了关于巷道改露天改变开采方式的动员大会，兰山煤业公司机关全体职工及所属各单位领导班子上百人参加了会议。兰山煤业公司总经理关金林主持会议。

董事长在会议上发表了重要讲话，他要求在改变开采方式的重要转折期兰山煤业公司全体员工要按照集团公司的指挥部署上下保持一致、迎难而上、攻坚克难、做好各个环节的衔接工作、完成在重要转折期的各项工作任务。

会议指出，企业之所以转变开采方式是因为随着国家煤炭产业政策的调整变化，对煤炭企业不断有新的要求，但是由于古拉本矿区资源赋存条件较差等历史原因，矿井规模一直偏小，使企业安全生产管理和经济发展受到限制。企业的发展思路和安全生产管理需要做相应的调整。因此，本着实事求是、科学务实的态度，遵照国家煤炭产业政策，综合矿区煤层赋存条件、地形地貌和现有开采技术等因素，对古拉本矿区十三座煤矿拥有的煤炭资源重新规划。露采后更有利于促进安全生产、解决灭火隐患、提升生产规模、减少有害气体的排放。

会议强调，兰山煤业改变开采方式的关键时期，员工队伍不能乱，要经得住各方面考验，要认清形势，齐心协力，团结一致，应对现状，坚定发展的信心；要有与荣俱荣，与损俱损的心态，要团结务实，进取奉献；要看到新出路、适应新环境、争取新发展、创造新辉煌！并且要把 “超前不冒进，稳妥不滞后”做为今后工作的座右铭。会议认为太西煤集团是一个大家庭，员工应该以主人翁的姿态去认真、尽责的对待今后的工作。

会议达到了良好的效果，参会人员对集团公司的战略部署有了深入了解，对公司开采方式的改变有了深刻理解，进一步明确了公司巷采改露采是为了更好，更快，更长远的发展，员工们在今后的工作中明确了努力方向，信心十足。