本站讯（信息员那日苏）为深入贯彻落实科学发展观，努力构建企业文化体系，充分体现企业员工核心价值观，用企业文化的建设促进凝心聚力，引领企业安全、稳定、健康、又好又快的发展，集团公司制定出台了《2011年--2015年企业文化建设规划》。

企业文化建设“五年规划”从形势分析、指导思想、遵循的原则、发展的目标、主要任务、方法步骤、保障措施，努力建设政治、物质、精神、生态、制度文明等方面都已全面阐述。对此，兴泰煤化公司党支部，按照集团公司党政工针对企业文化建设“五年规划”的总体部署和要求，结合实际，加强组织领导，认真学习贯彻落实和执行。同时，各部门严格组织全体员工学习和宣传，做到人人皆知企业文化建设理念，通过学习宣传要统一思想、提高认识、领会其精神实质，在整个生产经营管理等各项工作中以积极的态度付诸实施，从而形成切合实际、独具特色的企业文化，为企业的全面化、科学化、规范化发展提供强有力的精神支柱和智力保障。